Rektor tillika förskolechef Ormstaskolan

Vallentuna kommun är naturskönt beläget i nordöstra Storstockholm och har ca 32 000 invånare. I ett levande kulturlandskap erbjuder vi en attraktiv boende- och livsmiljö nära Stockholm, Arlanda och skärgården. Inflyttningstakten är hög och kommunen utvecklas snabbt.


Har du en pedagogisk idé och vill driva skolutveckling? Vill du vara med och forma en ny skola och ta med den livskraftiga Ormsta-andan dit? Då kanske denna tjänst är intressant.

Ormstaskolan och förskolor

Ormstaskolan är en kommunal F-6 skola med fritids- och klubbverksamhet. Den ligger naturskönt i centrala Vallentuna med goda kommunikationer till skolan. Skolan har ca 430 elever. Vi har ett nära samarbete med föräldrar och för oss är det viktigt med snabb återkoppling och klara besked. Ormstaskolan har en vision där begreppen trygghet och arbetsro är vitala. Vi arbetar just nu med planerandet av den nya Hagaskolan som kommer att ersätta Ormstaskolan.

Skolenhetens förskolor, Borgen och Haga, arbetar aktivt för att övergången till skola ska bli smidig. Just nu inför vi Pedagogisk Dokumentation. Det finns ca 100 barn i verksamheten.

Välkommen att besöka vår hemsida för mer info: http://www.vallentuna.se/sv/ormstaskolan/Startsida/

Arbetsuppgifter
I tjänsten ingår att:


• Leda det pedagogiska arbete på skolan och förskolan
• Ha övergripande ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi
• Utveckla visioner och tydliga mål för verksamheten i samarbete med medarbetarna
• Ansvara för att goda relationer skapas med elever och vårdnadshavare
• Fatta beslut och ta ansvar för att verksamheten bedrivs effektivt och med god kvalitet
• Ansvara för elevhälsoarbetet
• Ansvara för att verksamheten kontinuerligt följs upp och utvärderas
• Delta i styrgruppens arbete för Hagaskolan
• Delta i det kommungemensamma utvecklingsarbetet

Som rektor ingår du i vår gemensamma ledningsgrupp för all pedagogisk verksamhet i Vallentuna. I ledningsgruppen bidrar du aktivt till utveckling och samarbete.

Din bakgrund
Utbildning:

Du har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning.

Rektorsutbildning - minst påbörjad

Tidigare erfarenheter:

Erfaren ledare som har arbetat med utvecklings- och förändringsarbete i komplexa miljöer

Erfarenhet av personal- och budgetansvar

Det är meriterande om du har kunskap om den demokratiska processen som präglar en kommunal verksamhet

Specifika kunskaper:

Du är väl bekant med styrdokument, lagar och avtal för förskola och grundskola. Det är meriterande att ha goda kunskaper om det lagrum som följer med i chefsrollens personal- och ekonomiansvar.

Personliga förmågor:

Som person ser vi gärna att du har förmåga till ett tydligt och inspirerande ledarskap, är kommunikativ och har god samarbetsförmåga. Du är målinriktad, kundfokuserad och kan skapa och upprätthålla goda sociala relationer samt vara kreativ och utmanande. Du har förmåga att starta, driva och avsluta projekt och processer.

Som ledare i Vallentuna kommun ser vi gärna att du också har ett strategiskt tänkande, tar helhetsansvar, är serviceinriktad samt har förmåga att leda demokratiska processer. Ditt ledarskap präglas av att du är en coachande ledare som skapar engagemang och delaktighet.

Anställningsvillkor:

Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde den 14 december 2015 eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning.


Välkommen med din ansökan
Registrera din ansökan längst ner på sidan, senast 2015-09-24.
Intervjuer kan komma att hållas fortlöpande. OBS! Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post.

Vill du veta mer om tjänsten
Henrik Lennermark, tf utbildningschef, 08-587 852 26, Chris Ossmark, rektor, 08-587 852 91 eller Susanne Hodder, HR-konsult, 08-587 850 21.

Mer information och fackliga representanter hittar du på www.vallentuna.se/ledigajobb


VALLENTUNA KOMMUN SOM ARBETSGIVARE
I Vallentuna kommun har vi en professionell verksamhet, som präglas av kvalitet och kundfokus. Engagemang, allas lika värde och utveckling genomsyrar vår organisation. Du som söker bör självklart dela vår gemensamma värdegrund. Som arbetsgivare vill vi ta till vara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och friskvård för personalen.